На Волині перестають виплачувати зарплату в «конвертах»

На Волині працює чимало підприємств, де зарплата – нижча від мінімальної.

На сьогодні в області ще залишається 489 юридичних осіб, які продовжують виплачувати зарплатню працівникам менше мінімальної, - повідомляє Конкурент.

Переважна кількість таких платників знаходяться у містах Ковелі, Луцьку та Луцькому районі.

Як зазначила під час оперативної наради в голови облдержадміністрації начальник головного управління ДФС в області Світлана Савчук, робота податкових інспекцій зосереджена на проведенні аналізу стану фінансово-господарської діяльності платників, які нараховують заробітну плату менше встановленого мінімуму, та ймовірною необхідністю для цього кількістю трудових ресурсів із метою спонукання роботодавців виплачувати кошти працівникам в адекватному розмірі.

У 2016 році направлено 933 матеріал з цієї категорії підприємств до діючих комісій в районних державних адміністраціях області.

Як повідомила Савчук, за результатами проведеної роботи спостерігається позитивна тенденція щодо зменшення кількості суб'єктів господарювання, які виплачують заробітну плату в розмірі менше встановленого законом.

"До речі, під час співбесід на заслуховуваннях не було жодного підприємства, установи та організації, у працівників яких тарифна ставка, оклад, посадовий оклад були нижчими від прожиткового мінімуму, встановленого законодавством для працездатної особи. Як аргументи нарахування зарплатні менше визначеного рівня зазначалися: використання режиму неповного робочого дня/тижня, робота за сумісництвом із основним місцем роботи, тимчасова втрата непрацездатності, відпустки без збереження зарплати, перебування підприємства на просто", – зауважила вона.

Також Світлана Савчук розповіла про налагоджену співпрацю управління ДФС із органами Держпраці в контексті детінізації використання праці найманих осіб та виплачених їм доходів. Відтак, на підставі інформації про недотримання мінімальних гарантій із оплати праці, ними у липні-серпні поточного року проведено 48 перевірок, 5 із яких – в серпні.

Як зауважив начальник управління Держпраці в області Ростислав Стасько, під час таких перевірок на деяких підприємствах виявили так звану "зрівняйлівку" – встановлення однакових окладів для усіх працівників, не залежно від займаної посади.

Інспектори Державної служби України з питань праці, зокрема волинського управління, проводять роз'яснювальну роботу серед таких суб'єктів господарювання, оскільки основною метою управління є не накладення штрафних санкцій, а легалізація трудових відносин та приведення їх у відповідність.
Бажаєте дізнаватися головні новини Луцька та Волині першими? Приєднуйтеся до нашого каналу в Telegram!